«Надбавки» к пенсии за детей. Что это такое?

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: ««Надбавки» к пенсии за детей. Что это такое?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Представители правительства разработали соответствующее распоряжение, благодаря которому стали возможными ежемесячные доплаты к пенсиям. На такую повышенную пенсию могут рассчитывать женщины, дети которых родились до 1990 года, другими словами, во времена СССР. Правда, имеется еще одно дополнительное условие: женщина должна была выйти на пенсию не позднее 2015 года. Если это условие не соблюдено, тогда пенсия повышаться не будет.

Если пенсия назначена, начиная с 2015 года, подавать заявление на перерасчет не нужно.

В федеральном законе о пенсиях изменился перечень периодов, включаемых в страховой стаж. Так у лица, осуществлявшего уход за ребенком, появилась возможность увеличить ранее неучтенный период на 6 лет в общей сложности за всех детей.

Отпуск по уходу за ребенком до полутора лет получил оценку в баллах. Раньше период включался строго в трудовой стаж и не влиял на размер назначаемой пенсии.

По новому закону оценка страхового стажа в баллах позволит увеличить размер пенсии. Но такой зачет периодов при наличии трудовой деятельности соответственно уменьшает трудовой стаж заявителя. Выгоден новый способ подсчета для женщин, осуществлявших уход за ребенком до поступления на работу (например, во время учебы) и у которой было двое детей или больше. Замена трудового периода страховым выгодна лицам, имевших невысокий заработок.

Предварительные расчеты в отделах ПФР точно покажут каждому в индивидуальном порядке выгоду нового метода начисления пенсии.

Кому выгодно заказывать перерасчет пенсии за детей

Изменение пенсии с учетом новой доплаты выгодно не всем пенсионерам, так как перерасчет не гарантирует ее увеличение. Для каждого пенсионера сотрудники ПФР проводят индивидуальные расчеты.

Невыгодно пересчитывать пенсию женщинам которые:

  • получали высокую белую зарплату;
  • ушли на пенсию в возрасте до 55 лет.

Если во время беременности и декрета женщина работала и официально получала высокую зарплату, то перерасчет снизит выплаты: декретные годы вычитаются из трудового стажа. Это приводит к снижению получаемых выплат. В таком случае в перерасчете сотрудники ПФР откажут: по закону нельзя ухудшать условия получения пенсии.

На практике оказывается, что доплата выходит ниже, чем начисления за 1,5 года трудового стажа, если у пенсионера меньше трех детей. Прибавка будет ощутимой, если у матери накоплен большой стаж за советское время при низкой зарплате. Тогда добавка будет выше начислений за стаж. Но и здесь все индивидуально.

Перерасчет не увеличит размер выплат, если трудовой стаж формирует более высокую пенсию, чем доплата за 1,5 года декрета.

В ПФР стоит обращаться в двух случаях:

  • выход на пенсию до 2015 года;
  • выход на пенсию после 2015 года, при непредоставлении информацию о детях Пенсионному Фонду.

Государство доплачивает за детей:

  • работающим пенсионерам;
  • неработающие пенсионерам.

Не доплачивает:

  • получателям пенсии по потере кормильца;
  • пострадавшим от Чернобыльской аварии.

С 01.01.2015 года ПФР автоматически выбирает лучший вариант: если выгодней учитывать детей, то учитывают. Если выгоднее считать по стажу, то не учитывают.

Выгодно Не выгодно
за двоих и больше детей, общий срок декрета 3 года. 1 ребенок.
2 или 3 ребенка, родившихся одновременно. Многолетний трудовой стаж, совпадающий с периодом рождения ребенка.
Отсутствие официальной работы в период беременности и рождения ребенка. Пенсия рассчитывалась на основе высокой зарплаты (на 20% больше, чем средняя зарплата в России).
Минимальный трудовой стаж. Выход на пенсию до 55 лет.
Расчеты производились на основании низкой зарплаты (ниже средней по России).
Размер существующей пенсии равен прожиточному минимуму.

Кому положена доплаты к пенсии за детей рожденных до 1990?

Для матерей, вышедших на заслуженных отдых начиная с 2015 года, оба этих варианта (учитывать время, приходящееся на уход за детьми, как работу или рассчитать его баллами как «нестраховой период») уже были рассчитаны работниками Пенсионного фонда в момент назначения пенсии, и наиболее выгодный способ согласно новому закону уже был назначен им к выплате. Поэтому обращаться в ПФР с заявлением о перерасчет выплат с учетом времени ухода за детьми таким пенсионерам не имеет смысла.

Доплата к пенсии за детей только для тех пенсионеров, кому пособие было назначено до 1 января 2015 года и которым будет более выгодно использовать пенсионные баллы за периоды ухода за детьми до достижения ими возраста 1.5 лет. Это справедливо в следующих случаях:

  • если в эти периоды у женщины были перерывы в работе — иными словами, если она вообще не была трудоустроена на момент рождения ребенка и до достижения им полутора лет (например, если пополнение в семье совпало с обучением женщины в училище, техникуме или вузе);
  • если женщина на момент рождения и осуществления ухода за ребенком была трудоустроена, однако замена периода работы «нестраховым периодом» (за который сейчас предусмотрено начисление пенсионных баллов) будет для нее более выгодна, что на практике часто распространено в таких ситуациях:
    • если женщина имеет 2 и более детей — иными словами, чем больше было рождено детей, тем больше за них может быть начислено баллов и тем более ощутимой может быть добавка к уже назначенной пенсии (однако всего по закону баллы могут быть начислены не более чем за 4 детей);
    • если при назначении пенсии учтенная заработная плата пенсионерки в период до 2002 года, на который приходился уход за ребенком до 1.5 лет, не превышала среднестатистическую зарплату по стране или не превосходила ее более чем на 20% (максимальные учитываемое соотношение заработка в действовавшем до 1 января 2002 года законе «О государственных пенсиях в РФ» было установлено в размере 1.2) — иными словами, если женщина в момент рождения ребенка имела невысокую зарплату по месту трудоустройства.
Читайте также:  Как получить разрешение на травматическое оружие в 2023 году

Как правило, в связи со всеми указанными выше обстоятельствами, доплата к пенсии за детей женщине, в большинстве случаев до 1 января 2015 года назначалась в невысоком размере (на практике это обычно не более величины прожиточного минимума пенсионера — в большинстве регионов это 10-11 тысяч рублей по состоянию на 2017 год). Если такие обстоятельства имеют место, и у пенсионерки есть несколько взрослых детей, то перерасчет пенсии ей может быть выгоден. При учете баллами не страховых периодов по уходу за детьми ей может быть назначена прибавка.

Если все основания в пересмотре размера пенсии у женщины имеются, однако результаты перерасчета все равно оказываются «со знаком минус», то работниками Пенсионного фонда будет вынесено решение об отказе, и размер выплат в меньшую сторону не изменится.

Кроме того, необходимо иметь в виду, что существуют отдельные категории пенсионеров, которым подобный перерасчет вообще не положен по нормам законодательства:

  • получатели досрочных пенсий, которые на момент ее назначения не достигли общего пенсионного возраста и уже не работают (то есть не относятся к категории работающих пенсионеров) — в этом случае в результате замены трудового стажа пенсионными баллами они могут потерять право на досрочную пенсию из-за сокращающегося льготного стажа (это, в частности, справедливо для медицинских работников, учителей и других льготных категорий);
  • получатели государственных пенсий, установленных в фиксированном размере (в том числе за проживание на территориях, пострадавших в результате аварии на Чернобыльской АЭС);
  • получатели страховой пенсии по потере кормильца (ситуации, когда само застрахованное лицо умерло или пропало без вести, а пенсионером является находящийся на его иждивении нетрудоспособный член семьи, факт ухода за детьми которого никак не влияет на пенсионные баллы умершего человека, из которых был рассчитан размер выплаты).

Кому на самом деле положена доплата

Здесь очень важно отметить, что не всегда такая замена (обратите внимание: это – ЗАМЕНА периода работы на период ухода) может быть выгодна пенсионеру. То есть, она не обязательно приведет к увеличению размера пенсии!

Наиболее выгодна конвертация стажа в баллы при следующих обстоятельствах:

• наличие 2 и более детей;

• осуществление ухода на протяжении полных 1,5 лет; рождение единовременно более 1 ребенка;

• отсутствие официальной работы на момент родов;

• выход на заслуженный отдых при минимально возможном стаже;

• низкая оплата труда;

• назначенная пенсия приблизительно совпадает с минимально возможным объемом средств для 30 дневного проживания.

Учитывается ли количество детей? – Да!

За перерасчетом следует обращаться женщинам с двумя и более детьми, которые не были трудоустроены на момент наступления родов или имели низкий доход. Невыгодно подавать заявку на осуществление преобразования стажа в баллы при наличии 1 ребенка, продолжительного периода труда и высокой зарплате. Использовать для формирования выплат и стаж и баллы за период декретного отпуска не представляется возможным.

Возможность замены стажевых периодов на баллы, а главное — ее целесообразность, определяется специалистами ПФР расчетным путем индивидуально, исходя из персональных параметров заработанных гражданином пенсионных прав.

Если в ходе перерасчета будет выявлено, что полученный результат меньше действующего, ПФР откажет гражданину в заявке. Уменьшение выплат невозможно. Это противоречит российскому законодательству.

Кому полагается прибавка к пенсии

Перерасчет оформляют только тем пенсионерам, которые подходят по нескольким требованиям. Первое условие для получения доплаты к пенсии за детей — срок выхода на пенсию. Рассчитывать на оформление надбавки могут только те пенсионеры, которые оформили пенсию до 1 января 2015 года. Тем, кто достиг пенсионного возраста позже, производят перерасчет по другим правилам.

Читайте также:  ФНС утвердила новые правила ведения кабинета ККТ

Второе условия для оформления доплаты — наличие хотя бы одного ребенка. При этом не имеет значения пол детей, их возраст, учатся они, работают или только в поиске работы. Пенсионный фонд при оформлении надбавок учитывает только четверых детей.

В сети можно найти информацию, где пишут, что ПФР делает перерасчет только за тех детей, которые родились до 1991 года. Но это не так, возраст ребенка не играет никакой роли. Единственное, что может отличаться, это размер доплаты. Стаж при СССР и после его развала учитывают по-разному, поэтому за детей, родившихся после 1991 года, могут доплатить меньше.

Как рассчитывается прибавка к пенсии за детей

Согласно актуальным на сегодняшний день законодательным актам, действующим в области начисления пенсионных выплат в пользу лиц, содержащих иждивенца, текущий размер надбавок к интересующей нас разновидности начислений:

  • не может быть меньше, чем величина актуального на сегодняшний день в России прожиточного минимума;
  • подлежит ежегодной индексации, впоследствии проведения которой его размер будет увеличен;
  • подлежит регулировке со стороны законодательных актов, действующих в искомой сфере на территории конкретного региона страны;
  • начисляется согласно конкретной категории, к которой принадлежат претендующие на выплату пенсионеры.

Доплата за несовершеннолетних детей

Российским законодательством предусмотрено получение надбавки к основной пенсии, для пенсионеров, которые вышли на пенсию по достижению пенсионного возраста и не имеют других льгот, на иждивении которых имеются несовершеннолетние дети.

Основные суммы надбавки.

Пенсионер не достиг 80-летнего возраста. Пенсионер старше 80 лет.
За одного ребенка 3416 рублей За одного ребенка 5978 рублей
За второго ребенка 4270 рублей За второго ребенка 6832 рубля
За трех и более несовершеннолетних детей 5124 рубля За трех и более несовершеннолетних детей 7686 рублей.

Кому выгодно делать перерасчет пенсии

Внесение коррективы с учетом новых правил несет в себе выгоду не для всех пенсионеров, потому как перерасчет не говорит про обязательное повышение размера. Для каждого человека производится отдельный расчет. Чаще всего размер пенсии повышается, когда женщина родила двоих или более малышей, или на время декрета она не имела официального трудоустройства.

Также выгода присуща для женщин с низким уровнем оплаты труда, студенток.

Невыгодным использование данной процедуры станет для:

  • обладают большим уровнем заработка;
  • вышли на пенсионный отдых ранее 55 лет.

Когда в период вынашивания малыша женщина трудилась официально, при этом, у нее была высокая оплата труда, то производство перерасчета приведет к тому, что выплаты станут меньше. Это связано с тем, что годы нахождения в декрете, будут вычтены из стажа.

Результатом становится уменьшение величины выплат. Тогда представители пенсионного органа выносят отрицательное решение по поводу использования данной меры. Закон указывает на недопустимость ухудшения положения лица.

Практика указывает на то, что величина доплаты является менее, чем начисления за полтора года стажа, при условии, что у человек трое малышей. Доплата будет чувствоваться, если гражданка имеет большой стаж, который выработан во времена СССР и получала низкий уровень оплаты. Тогда надбавка позволит повысить уровень начислений. Однако, этот процесс является индивидуальным.

Обращение в отделение пенсионного органа нужно произвести:

  • когда оформление произведено до 2015 года;
  • непредоставление сведений относительно детей.

Воспользоваться доплатой от государства могут как работающие лица, так и нетрудящиеся пенсионеры. Получателями не могут выступать лица, кто оформил выплаты по утрате кормильца и граждане, пострадавшие в результате аварии в Чернобыле. С начала 2015 года сотрудники пенсионного органа подбирают для человека более выгодный вариант.

Как получить надбавку за студентов-очников

Для получения надбавки за детей-студентов необходимо подать заявление в ПФР. Это можно сделать непосредственно в отделении Пенсионного фонда или в МФЦ, а также дистанционно — на портале Госуслуги или в Личном кабинете на сайте ПФР.

При оформлении выплаты за несовершеннолетнего ребенка к заявлению нужно приложить только один документ — подтверждающий родственную связь с ним. Как правило, это свидетельство о рождении ребенка.

При оформлении доплаты за студента старше 18 лет дополнительно нужно предоставить:

  • Документы о прохождении обучения по очной форме. Это может быть справка из учебного заведения, в которой указывается дата начала и завершения обучения, форма обучения (очная), номер и дата приказа о зачислении.
  • Документы, подтверждающие нахождение на иждивении у пенсионера. Это могут быть:
    • документы об оплате проживания, чеки на покупку продуктов, одежды и т.д.;
    • договор об оплате очного обучения;
    • справка из учебного заведения о том, что студент не получает стипендию;
    • в некоторых случаях факт иждивения можно подтвердить свидетельскими показаниями родственников или соседей.

Пенсионный фонд будет устанавливать факт нахождения на иждивении не только на основании предоставленных документов, но и информации, имеющейся в распоряжении ПФР. Например, данных о получении ребенком пенсии, других социальных выплат, заработной платы и так далее.

Составление заявления – это отдельный и безусловно важный этап, к которому стоит подготовиться заранее. Составляется такой документ на листе формата А4. Отлично, если вам удастся перейти по официальному сайту пенсионного фонда и найти во вкладке документы этот бланк. Распечатайте его и заполните пустые поля. Если же такой возможности нет, документ можно составить от руки, черной или синей пастой.

  1. В самой верхней строчке укажите наименование учреждения, куда собираетесь отнести документы. Например, наименование ближайшего к вам территориального отделения пенсионного фонда.
  2. Далее укажите наименование документа.
  3. Затем необходимо вписать ваши полные инициалы, реквизиты СНИЛСа, а также принадлежность к гражданству.
  4. Указывается адрес места проживания и адрес места прописки.
  5. Необходимо указать несколько номеров телефона для того, чтобы сотрудник пенсионного фонда в любой момент мог связаться с вами.
  6. Затем указываются реквизиты и важнейшая информация из паспорта в форме таблицы.
  7. Ставится отметка соответствующего вам пола.
  8. Во втором пункте вы просите произвести перерасчет на ваше имя, а также уточняете вид пенсии.
  9. Затем вам нужно поставить отметку напротив основания, которое повлияло на ваше решение обратиться в Пенсионный фонд. Например, увеличилось количество нетрудоспособных членов семьи или же вы стали обладателем необходимого стажа в районах Крайнего Севера.
  10. В конце заявления ставится дата, а также ваша подпись. Именно в таком виде документ должен быть передан сотруднику пенсионного фонда.
Читайте также:  Алименты с неработающего отца в 2023 году

В каком порядке начисляется компенсация пенсионерам за 2 детей

С 2015 года при назначении пенсии учитываются индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК или «пенсионные баллы»), заработанные будущим пенсионером в период официальной трудовой деятельности. Чем больше у заявителя ИПК, тем выше будет его пенсионное пособие. Накапливаются баллы за счет:

  • государственных отчислений в ПФР (в тех случаях, когда гражданин не трудится);
  • страховых пенсионных взносов работодателей (в настоящее время отчисления составляют 22% от величины зарплаты — 6% будут направлены на формирование фиксированной выплаты, остальные 16% будут учтены в виде ИПК на личном счете гражданина).

Общее количество набранных пенсионных баллов будет умножено на стоимость одного ИПК, актуальную на дату обращения будущего пенсионера за назначением пенсии. В 2023 году стоимость 1 «пенсионного балла» равна 81 рублю 57 копейкам.

Ответы на распространенные вопросы о том, какая полагается компенсация пенсионерам за 2 детей в 2023 году

Вопрос №1: Я пенсионерка и мать двоих детей. Оба ребенка рождены до 1990 года. Мне отказывают в выплате надбавки к пенсии на том основании, что я вышла на пенсию досрочно, в льготном порядке. Правомерны ли действия сотрудников Пенсионного Фонда?

Ответ: Да. Пенсионеры, вышедшие на пенсию раньше достижения ими пенсионного возраста (55 лет для женщин и 60 лет — для мужчин), не могут претендовать на надбавку к пенсии за детей.

Вопрос №2: Засчитываются ли в трудовой стаж все 3 года, проведенные в отпуске по уходу за ребенком?

Ответ: Нет. Несмотря на то, что отпуск по уходу за ребенком продолжается 3 года, в трудовом стаже учитываются только 1,5 года — в этот же период работодатель выплачивает соответствующее пособие.

Как рассчитывается пенсия в 2021 году

С 2015 года пенсия рассчитывается по-новому: количество баллов умножают на стоимость 1 балла. Стоимость 1 балла с 1 января 2019 года составляет 87 рублей. Стоимость накопленных баллов суммируется с гарантированной выплатой и накопительной частью. Наибольшее влияние на размер выплат оказывает число баллов.

С июля 2021 года государство начисляет баллы пенсионерам за детей.

Раньше Сейчас
Стаж рассчитывался по трудовой, в которой нет информации о детях. 1,5 года декретного отпуска засчитывают как «нестраховой» период работ.

Дотация к пенсии за двух детей: таблица на 2021 год

В следующей таблице отображены случаи, когда выгодно, и когда невыгодно обращаться в ПФР за перерасчетом.

Перерасчет выгоден Перерасчет не выгоден
У женщины родилось двое или более деток, с которыми она была в отпуске по уходу по полтора года При наличии единственного ребенка
При одновременном рождении 2 и более деток При большом трудовом стаже, в т.ч. и при рождении деток
В течение ухода за детьми женщина не числилась на работе Если выплачивалась высокая зарплата, превышающая 20% средний показатель по стране
Имеет небольшой трудовой стаж
Пенсия рассчитана из маленькой зарплаты
Размер пенсии близок к прожиточному минимуму, установленному по региону

Главное про доплату за детей

  1. Увеличение пенсии не гарантируется, но возможно.
  2. Доплата рассчитывается индивидуально для каждого пенсионера.
  3. Тем, кто вышел на пенсию в 2015 году и позже, подавать заявление и документы на нужно. Специалисты ПФР самостоятельно учтут детей при расчете пенсии и выберут тот вариант, при котором пенсионер получит больше денег.
  4. При начислении баллов за декрет, эти же годы вычитаются из трудового стажа.
  5. Если во время рождения и ухода за ребенком, женщина официально не была трудоустроена, то пенсия увеличится.
  6. Если женщина уходит с работы до 55 лет, то новая надбавка не увеличит размер выплат.
  7. Заявление и документы принимают в ПФР, МФЦ, почтой и на сайте Госуслуг. Можно подать оригиналы лично, отправить копии по почте.


Похожие записи:

Добавить комментарий